⚡叶勇文案百科,文案咨询师,微信:68728109 文案百科 叶勇文案百科:在职场上,怎么向领导争取一个自己很感兴趣的项目?

叶勇文案百科:在职场上,怎么向领导争取一个自己很感兴趣的项目?

在职场上,怎么向领导争取一个自己很感兴趣的项目?

在领导和同事眼里,什么样的人最靠谱?那当然是脚踏实地,默默无闻,谦虚低调的人呀;什么样的人最有前途?那必须是名校毕业,专业对口,得奖无数的高材生……你一定也这么认为吧?

那下面的经历一定会刷新你的三观。我就遇到过一个女孩,双非本科,还是建筑跨专业入的互联网行业,和她同批入公司的要么是硕士,要么是985211,怎么看她都是最差劲的一个,可就是这么一个“最不靠谱、最没前途”的实习生,三个月后成了所有实习生的组长,并一举拿下了唯一一个公司外派深造的名额,现在已经是公司的运营总监,手下带着自己的实习生了。

月初的时候我还带着家人和她一起吃过饭,若不是听她亲口所说,你实在无法将眼前这个谈吐自若、沉稳干练的女人和她的出身联想在一起。她的起点远低于别人,但却用自己的方式赢得了所有领导和同事的认可。听了她初入公司时的经历,我自问当年的我做不到。

初入职场时,尚存的学生思维让很多新人不敢主动与领导接触,但小红却截然相反。她在入职的一周后,就每天早晨主动向领导汇报前一天她的工作完成情况,起初是以微信的形式,后来几乎每天都能看到两人一起去冲咖啡,在咖啡间交流自若的场景。

正是日复一日的工作汇报,让领导优先看到了小红过硬的能力和对工作的积极性,为她之后在一众实习生中脱颖而出,赢得外派深造机会,奠定了无比坚实的基础。这里可能有人会说,刚入职没必要如此吧?踏踏实实把工作做好,这不就是靠谱吗?领导难道能看不到么?你还真说对了。

很多职场新人以为只要自己默默付出、埋头苦干,领导总能看到你的努力,然而结果却并非如此,很多时候你只是自己感动了自己。因为领导每天日理万机的,没有精力关注单个员工的努力,这时你再不主动展示,就只能与很多本该属于你的机会擦肩而过。所以,这就体现出工作汇报的重要性了。因为工作汇报,是为数不多的、能全面高效地展现自己能力的关键途径之一。

你可能又会说,道理我都懂,可天天找领导汇报,他会不会烦啊?而且汇报工作至少要10分钟以上吧,天天准备,也是够心累的。如果你有这样的想法,那么下面这套每日高效简报写法一定要好好看看,每天只用1分钟就能让领导轻松get到你的工作进展,让你在领导的眼中越来越靠谱。

在职场上,首先要表现出自己能力的领导对你有好感,然后面对自己的兴趣的项目,你可以提前做一个文案,然后拿给领导说你想做这个项目

认真研究项目后,将自己的想法形成书面报告交给领导,报告内容不要太多,简要列出自己的主要计划,如果领导感兴趣,找你面谈时可以详细说明。

先向领导表达你的意愿,然后根据这个项目做一个执行方案,这样基本能拿下了。

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作者: 叶勇

我是叶勇,80后连续创业者。

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