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叶勇文案百科:文案策划职业规划怎么写

文案策划职业规划怎么写

文案策划——企划主管——市场经理——营销总监——职业经理人

首先在职业规划中你应该设定一个职业目标,然后按照设定的职业目标去完成。
短期目标最为关键。很多人成功设定了长期目标与中期目标,但在设定短期目标时,却因无法把职业目标分解至具体可操作的事情上,导致职业目标的实现工程胎死腹中。
所以,我们应该把重心放在短期目标的分解上。唯有确保短期目标分解成功,明确自己每天需要做哪些事情,积累量变,实现质变,理想才有可能最终变为现实。

文案是创作部里最靠近策略的职位,我把这叫中性。作为文案必须首先听懂业务部门此次广告的任务、目的、沟通的核心所在,你必须全程参与策略的研讨与发展,你必须用你的专业帮策略人员提炼策略概念、同时你又必须协助美术完成创作概念的转换,你的敏锐性或许能比客服更能领会客户所要沟通的内核。

你总能变着法儿的去和客户、伙伴沟通直至拿到对创意的发展最有意义的讯息,甚至你能帮土鳖策略总监修饰他那干巴巴的纯逻辑性的策略案,你的每一篇软性文章其实就体现了一次策略性的沟通过程,你的每本楼书、DM、手册其实都隐藏着或者明示着策略性的引诱购买或认同度的线索,你的引标、主标、副标、内文、收口总是具有策略性的结构体系。

你的文字本身有具有这鲜明的带入感、画面感或故事性,你总是能通过12个字以内抓住别人主动消费广告后面蕴藏的磅礴运动,你所写的东西就像是钩子,后面是一大串满当当的企图,你能让画面没有歧义或产生更多的联想、你能毒辣的毁掉一个人也能缺德的颂扬某件事。

你能让我们再也不能爱了、也能让我们总是欲罢不能,你还能让我们手贱的想点击看看、也能让我们发挥自己肮脏的窥探之欲,你还能浓缩一大段、延展一小句,你总是能……

说人话

作为文案要多点讲人话。我最不能让你做的就是灌神马心灵鸡汤、浮云般的成功哲学,那些强迫性的、在低级机场或莫名书摊里24小时循环播放的口水四溅的方式,多半令人拒绝虽然我不是什么高雅的文化人。

有时既然要炫耀那就不要装婊子了、或者换个方法去炫耀,最怕遮遮掩掩、文不文六不六的了 ,大俗有大俗的美、大雅有大雅的风,别一会唐宋一会伦敦乡下的、搞的像个交感神经错乱的病友样的、让人没法琢磨。

多说人话,说适合你要塑造的形象的人的话、尽量口语(你要表达一个僵尸的话可除外),杀猪的有杀猪的腔调,你要弄个文艺范的杀猪佬出来,也不是不可以,但多少有些别扭,人家文艺女青年会有意见的。

人话不是大白话,是对某事或某人的深刻理解后能达到共鸣的一些态度、彼此能懂、能心领神会的意境。而不是粗浅、干涩、发白、毫无推敲可言的另一种卖弄。

技巧易学成匠难

情绪,你不喜欢别人也不会读。写不出来就先说出来。一开始持续不断的写很多到后来只剩一条。晦涩是雷池。别堆砌形容词。简洁与否取决于元素的逻辑性安排和长短多少没关系。文字本身没有原创性很多时候在按需组合、模仿不丢人。

五步:咨询收集了解产品、信息咀嚼、抛开沉淀、窜出、据简报检验。

五规:引起兴趣、新闻性、引起探求欲、暗示引导去向、可信。标题的类型:疑问式、利益式、 新闻式、启发式、命令式。

比这些更重要的是阅读,吃进去的是书书书、拉出来的是赢赢赢,金灿灿的香喷喷的,所以我永远都做不了文案,而你可以,亲爱的。哦对了,客户有权改你的文案。

好基友

文案是全人类、五道各界和甲方的好基友。AE离不开他、设计离不开他、AM需要他、美指喜欢她、AD讨好他、CD器重他。

就他妈连甲方都无耻的说:叫你家文案出来练练,靠知道他丫的斗大的字识一大皮卡。画画不会、设计不会,改文字还不会啊,同义词、近义词、关联词一整整一堆,让你换着玩儿!谁叫你是好基友呢,呵呵。

看完后,真心觉得,文案大咖在民间。无处不显示他们的力量。就像毛主席说过的,从群众中来,到群众中去。在这个大染缸里面泡个几年,人人都是好文案。不是吗?文案君,看下面的这个!

职业规划建议可以分5个部分来写:
1、职业目标:有目标才有规划;
2、自我评估:性格、能力、优缺点等;
3、找到差距:要达成目标,你还差什么?
4、训练提升:你需要训练提升哪些能力?如何训练?
5、建立通道:达成职业目标的通道,如人脉通道等。

最好是先找到好的模板,对你的思路会有很大帮助

叶勇文案咨询策划! (微信:68728109)http://www.iyeyong.cn/4094/

作者: 叶勇

我是叶勇,80后连续创业者。

叶勇文案咨询师

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